第二届央企楷模

　　2002年7月，常晓霞大学毕业进入《印刷技术》编辑部工作■◆★◆，刚刚工作，她虚心向老编辑们学习★■◆，认真观察行业发展★◆★◆■★，时时思考自己的优势是什么◆★★■■？自己能为行业做什么■■★■★◆？通过深入的学习与研究★■，她认为，印刷行业在发达地区已得到飞速的发展，但地区发展不平衡★■，偏远地区更需要推广，在领导的支持下，在担任编辑的第二年★◆★，常晓霞与主编深入云南十天时间，独立撰写关于云南市场的文章20000字■◆★，成功出版《云南专刊》。反馈很快通过各种途径传递上来■■★◆★◆，一些印刷企业的管理人员表示◆★，《印刷技术》报道面更宽了，内容更有可读性了。

　　科印传媒作为国内综合性印刷行业媒体，一直以来积极促进企业间、行业间、地区间和国际间的交流。常晓霞致力于推动国内印刷业的发展及促进与香港、台湾以及国外印刷业的交流与合作中做出了重要贡献，组织了多项国际性大型展览会及国际会议，如中国国际全印展、亚洲印刷论坛、德鲁巴来到中国学术报告会、中国印刷学术会议等十余项活动，形成广泛的国际影响★■★■★■，已成为国内印刷行业品牌活动。

　　作为一名新时代的青年人，常晓霞自参加工作以来，就一直严格严格要求自己，在人生路上，时刻以积极的态度，进取的精神去面对■◆◆★★★。她以她年青的智慧与热情，投入到了她所从事的工作当中。也许她所做过的工作岗位都是非常平凡的，她没有轰轰烈烈的大事件，没有掷地有声的豪言壮语★■◆◆◆■，但她深知，任何一个岗位都需要认真负责的态度，需要踏实肯干的作风■◆★，需要求实创新的精神■◆◆★，需要执着不变的追求■◆★★■◆。就这样，常晓霞在一个个平凡的岗位上，充分发挥着一个青年楷模的先锋作用，通过不懈的努力，使自己成为企业进步的动力源。

　　常晓霞不仅自己善于学习，勤于学习，而且善于培养人才。她深知人才的积淀对公司发展的重要性★■，时刻注重人才的培养与发展◆★◆，不断建设积极向上的企业文化，引进了大批高素质人才，提高了员工的整体素质，促进企业的可持续发展。对科印传媒的业务骨干，她积极想办法★◆■★◆★，为他们的业务进修创造条件并提供方便。每年她都会为业务骨干创造进修■★★◆★★、培训的机会。几年来，有十几名员工攻读在职研究生，多人次参加高级英语学习。

　　常晓霞为适应社会科技发展的步伐■◆◆★，不仅强化自我专业理论学习与工作实践，而且注重培养学习型企业与培养年轻人的学习热情。

　　她为人平实、简单，却又不甘于庸庸碌碌的职场人生◆■。 在《印刷技术》杂志担任编辑过程中，她很快就成为了编辑部门的骨干力量，专业技能日益成熟，采编能力不断提升。由于印刷技术杂志社的发展壮大需要一批有能力■◆■■、有创新精神的人加入到广告营销队伍中来，2004年9月，常晓霞被选拔进入了市场部◆◆★■■■。从一名业务员做起，在媒体广告业务领域施展拳脚★■◆◆★，将科印传媒的业务更加深入而广泛地开展起来◆■◆■。发展的成果要靠服务来巩固■◆◆★★★，在发展用户的同时★◆◆★◆，常晓霞的服务意识和个人素质也得到了充分展现■■，她广泛搜集信息，密切关注客户动向，坚持客户的拓展、维护和回访工作，这样节约了用户时间■★★，提高了办事效率，也和用户建立起了密切联系，博得了用户的一致好评和认同。短短时间，她就以优质的服务◆■■、坚韧的意志，克服重重困难，在本职工作上做出了优异的成绩。2005年当年不仅完成指标任务，还主动挖掘和开拓了新客户★◆★◆■，连续三年完成经营指标◆■，当选2007、2008年的销售冠军。在升任部门负责人期间，她带领团队又连续三年完成广告指标，并创新性地开展咨询、展会等项目★◆■◆，既开拓了新业务，也培养锻炼了营销队伍。

　　常晓霞对待利益和荣誉十分谦虚■■■◆◆★，她说“无论是作为经营负责人，还是公司管理者，我所取得的成绩都是因为团队的共同努力，我所做的是一名15年党龄的党员应该回报单位、回报社会、回报党的分内之事◆■■◆◆、应尽之责。”常晓霞出色的工作成绩◆◆■，多次被评为集团公司优秀员和先进工作者，2016年被评为中央企业优秀员。

　　她对印刷领域的新技术★◆、新工艺等，始终如一地充满热情◆■◆★，她在业务上从编辑到电脑制作★■◆★，样样精通◆★■■◆★。她不仅带领杂志社宣传推广高新技术，而且积极使用高新技术。◆★★■“科印网”作为国内印刷行业门户网站，经过多次改版★■★◆★，在坚持原创的基础上★■◆，以多样性频道和海量内容，跃居印刷包装中文网站的前三强★■★。随着新媒体的兴起，特别是在产品升级方面，倡导用新媒体运营的思维◆◆★★，充分发挥内容的价值，创办了电子刊《喷绘与设计》■■★◆■，截止2015年底，科印传媒旗下4刊1网的微信公众号累计粉丝超过6万，是传统读者的3倍◆◆◆★■，提升了各媒体的影响力★■■◆★■，并实现新媒体创收近50万元，同比增长2倍■◆★■■■。同期实施的“精品战略”◆◆◆，通过组织精品活动，提高单品利润率■◆★★■，在全年活动数量减少30%的情况下，利润率反而提高13%★■★◆◆。

　　在别人眼里◆★■◆◆，常晓霞是一个工作狂■★◆。“八小时内多工作，八小时外多奉献”已成为她的自觉行动◆■■。长期以来，她一心扑在工作上，白天积极努力工作，晚上加班，周末出差已成为常态。2009年■★◆，她的第一个孩子出生，休了3个月产假就重新上班了；2016年◆■◆★■◆，她坚持工作到元旦前一天◆★，第二天便住院生产★■★，第二个孩子出生后，又只休息了1个多月便返回工作岗位。

　　常晓霞◆■◆，女，1980年1月出生★◆◆★★■，北京人★■，硕士◆◆★，1999年10月入党★■，2002年7月参加工作，现任中国文化产业发展集团公司北京科印传媒文化股份有限公司总经理兼《印刷技术》杂志社社长。

　　她坚持在紧张的工作中快乐学习★★★◆■★，并将学习与本职工作有机结合，做好本职工的同时，得用各种机会、采取各种形式不断加强自身修养★★■，努力提高自身综合素质和能力。

　　担任公司总经理以来，她持续优化现有业务，本着做精做强的原则，全年共组织13场次会议、8个组团考察★■■、2个展会及若干咨询、培训和数据服务等项目■★■，当年实现7000余万元收入，超过年初指标30%。其中，广告经营逆势增长10%■◆■■◆。为推动行业交流，常晓霞许多时间都是在飞机上度过的，如■■◆，为了将全印展办成国际化的展览会，她的足迹遍及了各大洲的知名印刷展，在展会上竭力推介全印展，逐一拜访国际知名印刷企业，在不懈努力下，第五届全印展总规模达到82000平米、展商680家■★、观众7万多人，创历届新高◆★■，实现了经济效益和社会效益的双丰收。

　　参加工作以来◆◆★，常晓霞就一直服务于中国印刷科学技术研究所印刷技术杂志社（现名科印传媒），先后在杂志编辑◆◆◆■、广告经营、市场开发、展会推广等方面从事着不同项目的工作，并在各项工作中取得了优异的成绩★★◆★。她把对党的忠诚和工作的热爱自觉化为立足岗位★◆■★、忘我工作的实际行动。

　　每当面对困难和挑战★■■■★，常晓霞坚信，只要努力，付出终有回报◆■。2009年，她出任会展事业部总经理，上任之际，正值2008年全球金融危机，当年两个展会项目艰难收官。在她清晰的规划和领导下，中国国际全印展和中国国际标签技术展两个项目得以持续举办，并取得了巨大的进步■■★★。尤其是2011年第四届全印展，顺利完成69000平米的展位销售，在与2008年第三届全印展同等规模的情况下■◆★■■，项目收入从1900万增加到2800万■★◆◆，增长率达47%◆★■★■★。之后的5年间■★■■，会展部的立项数量从每年6个增至13个★■★■，活动会议场次从6场增至23场次■◆★，会议收入从100万增长到500万■◆■。